Starbucks institui novo código de vestimenta e funcionários reclamam: ‘É inapropriado’
Sindicato nos EUA pede por melhorias, como aumento de salário e novas contratações. Vídeo gravado em loja viralizou no TikTok e soma mais de 2 milhões de visualizações Funcionários da Starbucks nos EUA não gostaram da nova política de vestimenta no ambiente de trabalho e decidiram protestar. Em um vídeo publicado no TikTok que soma 2 milhões de visualizações, colaboradores na cidade de Seattle contestam a novidade e pedem por melhores condições de trabalho.
Ligados ao sindicato, os funcionários reclamaram de falta de mão de obra, benefícios inacessíveis, discriminação e pagamentos baixos. “Por algum motivo, vocês não conseguem entender como montar um cronograma de trabalho. Vocês não entendem que é inapropriado dizer que uma pessoa deve fazer o trabalho de quatro pessoas”, declarou um funcionário.
O vídeo, publicado em 30 de abril, é uma resposta à nova política anunciada pela empresa no início do mês passado, que entrará em vigor em 12 de maio, nos Estados Unidos. Para os funcionários, a decisão vai contra a ideia de que os colaboradores podem ser “eles mesmos”. Segundo a Starbucks, o objetivo é dar destaque aos aventais verdes e criar um senso de “familiaridade” para os clientes.
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Para isso, a rede pede que os colaboradores usem camisetas de manga curta, longa ou camisas pretas, com a parte de baixo nas cores cáqui, preto ou azul. Duas camisetas com a logo serão distribuídas para os funcionários.
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“Continuamos a trabalhar para criar um ambiente acolhedor, oferecer o nosso ótimo café e um espaço confortável para estar, e nossos parceiros têm um papel importante em dar vida a tudo isso. Eles são o rosto da nossa marca e nosso avental verde sempre foi parte especial do que nos torna únicos”, diz o comunicado oficial da empresa.
Nos comentários, os usuários do TikTok se dividiram. Enquanto alguns afirmaram que códigos de vestimenta são comuns em ambientes de trabalho, outros declararam que a empresa poderia focar em outras questões mais urgentes.
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