Funcionário gera comoção na web ao afirmar não ter sido promovido por ser ‘eficiente demais’
O usuário afirmou que continuará no emprego, mas agora adotará uma postura diferente: “A recompensa pela competência é a invisibilidade” Um funcionário ficou indignado após não ganhar uma promoção em seu trabalho. A negativa não veio porque ele não era competente, mas justamente por ser “eficiente demais”. A história foi compartilhada na última sexta-feira, 16/5, no Reddit por @avabennedikt, que usou o fórum r/antiwork para desabafar.
Na publicação intitulada “Me negaram uma promoção porque eu faço parecer muito fácil”, o usuário contou que atua há quase quatro anos em um cartório, realizando tarefas como digitalização de documentos, organização de bancos de dados, atendimento ao público e suporte técnico para colegas e superiores. Ele também afirmou ter treinado novos funcionários.
Ao surgir uma vaga interna com salário mais alto, ele se candidatou com a expectativa de ser promovido, considerando “sua experiência e envolvimento com as rotinas do setor”. No entanto, após uma entrevista, ele não teve a promoção.
Ao questionar a decisão, o funcionário afirma que recebeu uma explicação inesperada do seu gerente: “Você é tão eficiente na sua função atual que teríamos dificuldade para te substituir. Você faz parecer tudo muito fácil.”
A vaga acabou sendo ocupada por uma colega que estava ali havia seis meses. “Eu respondo as perguntas dela dia sim, dia não”, disse ele.
O desabafo foi feito no fórum do Reddit
Reprodução / Redes Sociais
O funcionário afirmou que continuará no emprego, mas agora adotará uma postura diferente: fará apenas o que for solicitado, sem se esforçar ou fazer algo além de suas obrigações. “Não estou pedindo demissão. Não estou me rebelando. Estou apenas aqui fazendo minha parte”, escreveu. “Nem mais, nem menos. Acontece que a recompensa pela competência é a invisibilidade”, acrescentou.
Nos comentários, os usuários se comoveram com a situação e afirmaram que, em casos como esse, a única alternativa seria buscar outras oportunidades em outras empresas. “Você precisa sair. Eles te colocaram em uma caixinha e isso não vai mudar. Enquanto isso, para de responder as perguntas da pessoa que foi promovida no seu lugar”, escreveu um internauta.
“Você deve parar com todo esforço extra. Pelo menos neste trabalho. Gaste agora toda sua energia para achar um novo emprego”, disse outro. “Eu vejo isso há muito tempo. A pessoa que mais se esforça, quase nunca é promovida. Eu sei que você disse que não quer sair, mas essa é a única solução”, afirmou um terceiro.
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