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Coalize, de soluções para gestão de RH e contabilidade, capta R$ 3,2 milhões

Coalize, de soluções para gestão de RH e contabilidade, capta R$ 3,2 milhões


A injeção de capital será utilizada para focar na expansão do negócio para outras cidades, com investimento em marketing, vendas e tecnologia A Coalize, startup de soluções para gestão de recursos humanos e contabilidade, anuncia nesta quarta-feira (23/4) a captação de R$ 3,2 milhões em uma rodada seed que teve a participação de Urca Angels, Grão Venture Capital, Westwood Capital, Valora Ventures e Guilherme Bonifácio, fundador do iFood.
A injeção de capital será utilizada para focar na expansão do negócio para outras cidades. “Estamos presentes em todos os estados brasileiros, mas a maioria dos clientes está em São Paulo e nas capitais. Queremos expandir em cidades no interior”, diz Wellington Vitorino, CEO e cofundador da Coalize. “Nosso canal principal de aquisição de clientes é por meio do marketing, então, vamos investir nisso. Consequentemente vamos acabar aumentando a equipe de vendas, que deve dobrar de tamanho”, afirma.
A tecnologia desenvolvida pela startup é outro foco da alocação do investimento. A empresa vai lançar um serviço que identifica especificidades dos diferentes sindicatos dos trabalhadores. “O RH, muitas vezes, não sabe lidar com isso. A hora extra de um funcionário pode mudar, assim como a forma de pagar o salário. Queremos facilitar isso usando inteligência artificial, pegando o CNAE da empresa para ajudar o RH a parametrizar de forma automática, de acordo com o cargo do funcionário.”
Este é o segundo aporte recebido pelo negócio, que recebeu R$ 1 milhão da Febacapital, em 2020, para o desenvolvimento da sua plataforma. Os primeiros serviços eram de gestão de ponto e admissão digital. “Casou com o momento da pandemia, em que os funcionários tinham que enviar a documentação de forma digital. A nossa ferramenta tinha todo o passo a passo do que ele precisava enviar para as empresas”, diz o CEO.
A startup teve o primeiro cliente em janeiro de 2021 — hoje são 3 mil que somam cerca de 85 mil funcionários. No ano passado, a empresa cresceu 100% em faturamento.
A plataforma também conta com um assistente digital que tira dúvidas trabalhistas da área de RH. “Muitas vezes, os nossos clientes não têm um advogado à disposição e esse primeiro contato com a legislação se dá via plataforma”, diz Bárbara Welter, CRO e cofundadora da Coalize.
A busca pelo novo aporte começou em agosto do ano passado. “Somos uma startup que já gerava caixa e tínhamos segurança, então não era uma questão de captar para continuar no mercado. O objetivo era expandir com investidores que agregassem à nossa trajetória, tanto na parte estratégica como em contatos”, afirma Welter.
Os empreendedores buscaram por investidores que já conheciam, mas também solicitaram conexões no LinkedIn com quem acreditavam que teriam um “fit”.
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“Nós mandamos um resumo explicando quem somos, quantos clientes tínhamos e os nossos resultados, já com uma apresentação anexa com os resultados da empresa”, diz Welter, acrescentando que até viajou para outras cidades para realizar reuniões com os investidores.
“Os próprios fundos valorizavam esse movimento. Como a gente já estava ali, a conversa durava mais tempo, e acabavam acontecendo muitas indicações para outros fundos”, conta o empreendedor.
A expectativa é crescer quatro vezes nos próximos 18 meses para então iniciar uma rodada Série A.
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